En Chile, el contrato de trabajo debe ser firmado dentro de los primeros 15 días desde el inicio de la relación laboral, o en 5 días si el contrato es a plazo fijo. Sin este documento, los trabajadores quedan en una situación de vulnerabilidad, sin certeza sobre sus...
Si fuiste despedido y consideras que fue injustificado, indebido o improcedente, puedes presentar un reclamo ante la Inspección del Trabajo dentro de los 60 días hábiles siguientes al despido. Este trámite busca una mediación con el empleador para intentar llegar a un...
