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Cómo protegerte de represalias por denunciar a tu empleador

Cómo protegerte de represalias por denunciar a tu empleador

Si las condiciones laborales son intolerables y el empleador no respeta tus derechos puedes evaluar el despido indirecto (autodespido) y demandar para exigir indemnización. Consejo ✔ No renuncies sin antes consultar con un abogado de nuestro equipo Pacto Laboral. ✔...

⁠Denunciar en la Inspección del Trabajo

⁠Denunciar en la Inspección del Trabajo

Si las condiciones laborales son intolerables y el empleador no respeta tus derechos puedes evaluar el despido indirecto (autodespido) y demandar para exigir indemnización. Si el problema persiste, puedes hacer un reclamo formal en la Inspección del Trabajo, de forma...

¿Sufres acoso laboral o vulneración de derechos? Así puedes actuar

¿Sufres acoso laboral o vulneración de derechos? Así puedes actuar

Si estás enfrentando una vulneración de derechos en el trabajo en Chile, es importante que tomes medidas para protegerte y hacer valer tus derechos. Aquí te explico qué hacer paso a paso: Antes de actuar,identifica claramente qué derecho fundamental laboral se está...

¿Qué es la tutela laboral y cuándo aplicarla?

¿Qué es la tutela laboral y cuándo aplicarla?

La tutela laboral se refiere a las cuestiones suscitadas en la relación laboral por aplicación de las normas que afecten los derechos fundamentales de los y las trabajadoras, cuando aquellos derechos resulten lesionados en el ejercicio de las facultades del empleador....

Pasos para demandar a tu empleador por despido injustificado

Pasos para demandar a tu empleador por despido injustificado

Si fuiste despedido injustificadamente en Chile, puedes demandar a tu empleador para reclamar tus derechos. Aquí te explico los pasos a seguir: 1.⁠ ⁠Revisar la carta de despido El empleador está obligado a enviarte una carta de despido explicando la causa legal del...

Indemnización por despido: ¿Cuánto te corresponde?

Indemnización por despido: ¿Cuánto te corresponde?

En Chile, la indemnización por despido depende del tipo de término de contrato y los años trabajados. Aquí te explico cuánto corresponde en cada caso:   1.⁠ ⁠Indemnización por años de servicio Si el trabajador es despedido por necesidades de la empresa (Artículo...

¿Qué es el Despido Injustificado?

¿Qué es el Despido Injustificado?

En Chile, cuando un trabajador es despedido injustamente, tiene varios derechos y opciones legales para defenderse. Aquí te explicamos Si el despido es declarado injustificado por un tribunal, la indemnización por años de servicio puede aumentar entre un 30 a un 80%....

Casos comunes de autodespido en la legislación laboral

Casos comunes de autodespido en la legislación laboral

Casos comunes de autodespido en la legislación laboral No paga las remuneraciones o cotizaciones previsionales (AFP, salud, cesantía). Modifica unilateralmente el contrato (por ejemplo, cambiarte de funciones sin tu consentimiento). No respeta las condiciones de...

¿Cómo probar que tu empleador incumplió el contrato?

¿Cómo probar que tu empleador incumplió el contrato?

Para probar que tu empleador incumple el contrato en Chile, necesitas reunir pruebas concretas que respalden tu reclamo. Aquí te explico los tipos de pruebas que puedes presentar y cómo obtenerlas. 1.⁠ ⁠Revisar el Contrato de Trabajo Antes de reclamar, revisa tu...

¿Qué es el autodespido?

¿Qué es el autodespido?

Malas condiciones laborales: ¿Puedes demandar por autodespido? Sí, en Chile puedes demandar a tu empleador por autodespido (también llamado despido indirecto) si existen malas condiciones laborales o el empleador incumple gravemente el contrato de trabajo. ¿Qué es el...