Si fuiste despedido y consideras que fue injustificado, indebido o improcedente, puedes presentar un reclamo ante la Inspección del Trabajo dentro de los 60 días hábiles siguientes al despido.
Este trámite busca una mediación con el empleador para intentar llegar a un acuerdo sin necesidad de acudir a tribunales. Si no se logra conciliación o el empleador no asiste, la Inspección emitirá un acta que servirá como respaldo si decides demandar.
Beneficio clave: Si presentas el reclamo dentro del plazo, el tiempo para demandar en tribunales se extiende de 60 a 90 días hábiles desde el despido. (esta extensión del plazo depende de la cuantía por la que finalmente se demandara en tribunales).
Importante: La Inspección del Trabajo no dicta sentencias ni obliga al pago de indemnizaciones, pero sí puede fiscalizar y sancionar incumplimientos.
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